「入寮・月収24万円・派遣社員」検査・検品

仕事内容：木材の目視検査業務！正社員登用制度あり★備品付きワンルーム寮完備★赴任旅費会社負担★未経験活躍中！幅広い年齢の男性活躍中！嬉しい土日祝休み♪年間休日122日！食堂利用可！《三重県津市》 人気の工場のお仕事 ◇一般住宅床材の検査業務◇ 住宅用床材、住宅用床暖房を製造している工場にて木材の目視検査、木材のバンドによる結束作業、システムから発行された伝票の貼付け作業などをお願いします。 ①入荷した木材の不備や欠損の有無を目視により確認していく作業 ②バンドを使って木材を結束→発行された伝票を貼り付けていく作業 ★同じ作業を繰り返し行いますので、コツコツと単純作業が好きな人には適している職場です♪ ★分からないことを質問しやすい雰囲気で、未経験の方でも安心してスタートできます！ ※試用期間あり(2週間)時給変動なし 【月収例】22万～24万円 【お仕事NO.4850-01】 ※ご応募いただく際に、お仕事NO.をお伝えください。 ☆この案件以外にも多数工場の求人をご用意しております☆ 案件・求人に関するご相談や登録のみという方もお気軽にご連絡ください！ 【部屋タイプ】 ワンルーム寮完備 【家具・備品】 エアコンやテレビなど 生活家電&備品付きなので、 引っ越し後すぐに生活できます！ 【家賃】 寮周辺にはスーパーやコンビニ、ファストフード店、商業施設があり生活に便利な所です★ 【その他】 自宅から遠い職場でも安心して下さい！ 赴任旅費はBREXA Nextが負担します！ 【20代活躍中】ここがポイント！ 時給1,300円！未経験歓迎★人気の土日祝休み★ ★備品付のワンルーム寮完備！ 生活に必要な備品がついた寮をご用意！ 赴任旅費も会社負担だから安心です☆ ★未経験の方、歓迎！ 20代・30代・40代の幅広い年齢の男性活躍中！ お気軽にご応募ください♪ ＜＜BREXA Nextの社員になってお友達を紹介すると、最大15万円もらえる！＞＞ 「日払い制度」はじめました！ ■あなたの毎日を応援します！ ＜こんなあなたにお勧めの制度です＞ 「給料日前にどうしてもお金が必要だ」 「友達のお祝いで急な出費がある」 「欲しかったこのタイミングは逃したら後悔する」 BREXA Next社はそんな気持ちに正面から向き合います！ ＜スマートフォンで簡単申請！＞ お手軽！ 使い慣れたスマホでカンタン申込、早ければ働いた翌日振込み！ 自分の口座を翌日チェック！ 給料日前にお金がもらえる、 「日払い制度」をスマートに利用するための専用アプリ！ アプリ「デイリーペイチェック」はBREXA Nextオリジナルの 働く皆さんをスマートにサポートする福利厚生制度です！ ◎利用手順は簡単5ステップで完了◎ ①担当者から契約書をもらう ②記入・捺印してもらう ③担当者に提出する ④専用アプリをダウンロード ⑤アプリで申請！最短翌日振込まれる！ ※アプリを利用するためには、簡単な事前登録が必要です。 ※対象企業は株式会社BREXA Nextのみです。

勤務地：株式会社BREXA Next 三重県津市 【最寄り駅】 近鉄名古屋線 千里駅 通勤手段：車 ※千里駅前停留所から徒歩で20分 ★工場敷地内に無料駐車場あり

給与／勤務時間：（1）【勤務時間】2交替 [1] 08:00～16:45(休憩60分) [2] 16:30～01:00(休憩45分) ※22時～5時は深夜勤務のため18歳以上の方に限ります。 休憩：[1]60分、[2]45分 【契約期間】 期間の定めあり（6ヶ月更新) 【勤務期間】 長期 【休日・休暇】土・日・祝 ★年間休日122日★※会社カレンダーによる【その他長期休暇あり】 【長期休暇】 GW,夏季,冬季 通常時給：1,300円〜

待遇・福利厚生・歓迎条件など：寮・社宅あり、制服貸与、未経験・初心者OK、日払いOK ◇自社正社員登用制度あり<br>◇社会保険完備<br>◇日払い制度あり<br>◇備品付きワンルーム寮完備<br>◇赴任旅費会社負担<br>◇残業・深夜・休出手当<br>◇交通費支給<br>◇車・バイク・自転車通勤可　<br>◇有給休暇<br>◇作業着無償貸与<br>◇食堂スペース利用可　※利用時間12：00～13：00（※食事提供はありません）<br>◇仕出し弁当あり（410円～）<br>◇お弁当持ち込み可<br>※各待遇は規定有<br><br>■受動喫煙防止対策<br>屋内禁煙（屋外に喫煙場所あり） ★未経験の方、歓迎！！ 【応募に関して】 こちらはジョブハウス工場の求人になります。応募の際はジョブハウス工場の利用規約/プライバシーポリシーに同意の上、応募してください。 ・利用規約 https://jobhouse.jp/terms ・プライバシーポリシー https://jobhouse.jp/privacy